경기도 공무원 44% 의원면직 충격... 박영선 도의원, 근무환경 개선 촉구

[충청뉴스큐] 경기도의회 안전행정위원회 박영선 의원은 13일 자치행정국을 대상으로 실시한 2026년도 행정사무감사에서 공무원 의원면직의 원인 파악과 근무환경 개선을 주문하고 옛청사 석면해체 및 개보수 공사의 예산 집행 상황을 점검했다.

먼저 박영선 의원은 2024년부터 2026년 9월까지 경기도 공무원 퇴직자 909명 가운데 의원면직자가 400명으로 약 44%를 차지한다는 점을 짚었다.

이어 주요 퇴직 사유를 확인하고 재직 공무원의 근무 여건과 조직생활의 어려움을 파악하기 위한 조사를 실시했는지 질의했다.

이에 자치행정국장은 직원 전체를 대상으로 한 조사는 실시하지 않았으며 신규 공무원 교육과 멘토 지정 등을 통해 조직 적응을 지원하고 있다고 설명했다.

박영선 의원은 “중도 퇴직과 휴직으로 발생하는 업무 공백이 남은 직원들의 부담으로 이어질 수 있다”며 충원 계획과 인력 운영을 점검했다.

또한 업무 배분, 악성 민원 대응, 신규 직원 적응 지원, 조직문화 개선 등을 적극적으로 추진해 직원들이 공직에 머물며 일할 수 있는 여건을 마련해 달라고 당부했다.

이어 박영선 의원은 옛청사 석면해체 및 개보수 공사의 집행 부진을 지적했다.

제출된 자료에 따르면, 사업 예산은 54억원으로 9월 말 기준 집행액은 약 5억 1657만원, 집행률은 9.6%였다.

박 의원은 연내 집행률이 원래 계획대로 33%가 된다고 하더라도 약 36억원이 남게 된다는 점을 짚으며 실제 공정과 지급 일정을 고려해 예산을 조정할 여지가 없었는지 질의했다.

특히 직원 복지와 각종 사업 예산이 감액되는 상황에서 계약 변경 가능성 등을 검토해 집행이 어려운 예산을 처우개선이나 민생 분야에 활용했어야 한다고 지적했다.

박영선 의원은 “직원 복지 예산까지 줄어드는 상황에서 집행이 어려운 예산을 필요한 곳에 활용하지 못한 점은 아쉽다”며 “사업 일정과 집행 여건을 면밀히 살펴 한정된 재원이 직원들의 근무환경 개선과 도민에게 필요한 사업에 쓰일 수 있도록 노력해 달라”고 당부했다.